中國國信服務集團

中國國信服務集團 I 2025年全面预算工作会议隆重召开,共绘未来发展蓝图

发布时间:2024-10-22

2024年10月21日上午,中國國信服務集團(以下简称“国信服务”)在总部会议室隆重召开了《2025年集团全面预算工作会议》。此次会议在集团发展战略的关键时期举行,具有里程碑意义,旨在明确2025年全面预算管理的方向和目标,进一步推动集团向精细化管理转型,以适应物业行业新的发展趋势和国内外经济环境的变化。

 

出席会议的有国信服务执行董事长潘志文先生、董事长梁君豪先生、CEO李祯俊先生,以及国信服务总部各职能中心负责人、华南区域凯信物业及华中区域智达物业主要管理层和业务骨干。

 

近年来,随着物业行业的快速发展和智能化转型,全面预算管理成为企业稳健发展的重要保障。2024年,面对国内外复杂多变的经济环境,国信服务高层洞察先机,提出“全面预算管理”思路,并通过一年的实践与探索,总结出一套适应行业发展、符合集团战略的预算管理举措。在“全面预算管理”的引领下,集团实现了逆周期规模增长,收缴率显著提升,成本费用得到有效控制,利润实现喜人增长,为2025年集团战略目标的达成奠定了坚实基础。

 

展望2025年,世界正处于百年未有之大变局,物业行业也面临着新的发展机遇和挑战。在此背景下,国信服务将继续以“全面预算管理”为重要管理工具,赋能集团IPO战略,持续围绕经营主线,聚焦客户、聚焦市场、聚集品牌。通过指标牵引,实现组织力、服务力、市场竞争力的全面提升,助力企业在激烈的市场竞争中保持领先地位。

 

会议开始,国信服务财务总监霍敏健先生对2025年全面预算管理工作进行了详细剖析,提出了“全面预算,闭环管理,归零思维,定期复盘”的管理思路,同时明确了“全力创收,以收定支,严控支出,落实到位”的具体举措方向,并倡议集团全员保质保量完成本次全面预算工作。

 

(CEO 李祯俊先生)

 

CEO李祯俊先生发表了重要讲话,提到2025年是全面预算制度确定的第二年,是预算制度全面执行、深度复盘的一年,应聚焦利润管理和现金流管理两大主线开展。同时,强调本次预算工作总体要求:
一、预算能为战略目标服务
预算的制定必须紧紧围绕集团的战略目标进行,确保每一项预算都能够为实现集团的战略目标服务。
二、预算能带来产出和效益
集团各职能中心、区域公司、分子公司、平台职能条线要注重对每一项预算科目进行成本、效益分析,确保预算的投入能够带来相应的产出和效益。
三、预算能规划未来
集团需要确立收入预期、费用预期、人员需求预期和未来增长预期等指标,要采取具有前瞻性预算模型,以便积极地应对未来的挑战。
四、预算能加强沟通与协调
预算编制使得集团目标能传达给集团各职能中心、区域公司、分子公司、平台职能条线的全部成员,使得集团所有成员均能为实现集团目标而共同努力。
五、预算能监控集团目标的实现程度
预算确定了管理绩效指标,将集团的总预算指标分解至集团各职能中心、区域公司、分子公司、平台职能条线的管理骨干人员,通过比较某一期间的实际结果与预算结果达成情况,以便管理层可以监控集团目标的实现进度。
六、预算可以作为绩效考核的工具
一旦确立预算,集团各职能中心、区域公司、分子公司、平台职能条线的管理骨干人员就需要承担与预算绩效相关的责任,同时需努力完成对应的预算目标,并以预算目标达成情况作为绩效考核的依据。
七、提速科技赋能,快速构建费控管理模块
数字化和智慧化转型升级是服务集团发展的新动能,快速构建以作业数字化、数字平台化、平台智能化、智能实战化的科技体系。
最后,李祯俊先生勉励全体员工以高度的责任感和使命感,认真履行职责,确保预算工作顺利达成。

董事长 梁君豪先生

 

董事长梁君豪先生充分肯定了本次会议的重要性和成果,并提醒到各分子公司在预算编制前要“先思考,后动笔”,充分复盘过去一年得失,再对未来进行规划和预算,同时提出2025年过程中应及时进行月度和季度预测,做到事事心中有数。

执行董事长 潘志文先生

 

执行董事长潘志文先生在会上深入浅出向与会成员阐述“预算”的深刻内涵,倡议集团全体员工以“主人翁精神”盘清家底,做好预算,清晰每一笔投入是如何助力集团经营业绩提升。同时,要求集团各职能部门要及时赋能一线,站在全盘的角度思考问题和解决问题,最终为集团创造更大效益。

 

 

此次会议的召开,标志着中國國信服務集團在全面预算管理方面迈上了新的台阶。通过优化管理工具,助力企业战略再升级,牵引企业价值再发现和价值再转化,为实现集团全面目标奠定坚实基础。